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Erste Schritte: So startest du als Coach
Dein Coaching beginnt mit drei Schritten: Verbindung annehmen, lesen, reagieren. Sobald deine Lernenden merken, dass auf geteilte Einträge verlässlich eine Reaktion folgt, lohnt sich das Teilen für sie, und der Feedback-Loop trägt euer Coaching durch die ganze Ausbildung.
Deine ersten drei Schritte
Hake ab, was du geschafft hast: Dein Stand bleibt auf diesem Gerät gespeichert.
Häufige Fragen
Ich sehe keine Einladung in meinen Einstellungen. Woran liegt's?
Fast immer an einem von zwei Punkten: Du bist in eurer Organisation noch nicht als Coach geführt, oder deine Lernenden haben die Einladung an eine andere E-Mail-Adresse geschickt als die deines Kontos. Beides klärt die Hilfeseite Lernende verwalten.
Kann ich die Verbindung zu meinen Lernenden selbst starten?
Nein. Die Coaching-Verbindung geht immer von den Lernenden aus: Sie laden dich ein, du nimmst an. Bitte deine Lernenden also, dich einzuladen; die Anleitung für sie ist die Hilfeseite Coach verbinden.
Was sehe ich von meinen Lernenden, und was nicht?
Nur, was sie aktiv mit dir teilen. Der private Feed deiner Lernenden bleibt privat; geteilte Einträge siehst du ab dem Moment des Teilens. Was dich dort erwartet, zeigt die Hilfeseite Geteilte Einträge lesen.
Wie schnell soll ich auf einen geteilten Eintrag reagieren?
Zeitnah wirkt am stärksten: Eine Quick Reaction gleich beim Lesen, die Rückmeldung dann in deinem angekündigten Rhythmus. Welcher Rhythmus trägt, zeigt dir die Hilfeseite Feedback-Rhythmus etablieren.
Das kommt als Nächstes
Zuletzt aktualisiert am 23.07.2026
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